Das Unternehmensgebäude von EuroLam in Wiegendorf / Thüringen.

EuroLam - Ein Leben lang.

Kurz und knapp - das Unternehmen EuroLam auf einem Blick vorgestellt.

Das Unternehmen EuroLam GmbH agiert international und ist Marktführer in der Herstellung von innovativen Lamellenfenstersystemen, Sonderkonstruktionen aus Aluminium, Holz und Glas sowie von natürlichen Rauch- und Wärmeabzugsgeräten. EuroLam verfügt über ein großes Produktportfolio sowohl für die natürliche Be- und Entlüftung, für die Rauchgasabführung als auch für den effizienten Wetter-, Sonnen- und Schallschutz.
 
Lamellenfenster werden eingesetzt, um Gebäude bzw. Räume natürlich zu be- und entlüften. Aufgrund der großen Öffnungsfläche einer Lamelle ergibt sich ein vorteilhafter Lüftungsquerschnitt gegenüber normalen Dreh-/ Kippfenstern. Daher können Räume innerhalb kürzester Zeit natürlich be- und entlüftet werden ohne dass dabei die Raumluft auskühlt. Lassen Sie sich von unseren Produkten überzeugen.
 

EuroLam - das sind innovative, technisch ausgereifte und ästhetisch anspruchsvolle Lösungen für den Fassadenbau. Von Anfang an. Heute. Und in Zukunft.

1992 waren sowohl national als auch international keine variablen Lamellenfenster am Markt, welche die Wünsche des Kunden sowohl bauphysikalisch als auch ästhetisch erfüllen konnten. Getrieben von den ständig wechselnden Anforderungen in Bezug auf Wärmeschutz, Schallschutz und Variabilität der Systeme begann Ernst Hommer 1996 mit der Entwicklung von innovativen und zukunftsorientierten Systemen.

Am 24. Januar 1997 gründete Ernst Hommer die EuroLam GmbH gemeinsam mit einem anderen Gesellschafter. Bis zum heutigen Zeitpunkt werden bestehende Systeme ständig durch eigene Entwicklungsarbeiten weiterentwickelt und Wünsche der Kunden in Objektlösungen umgesetzt. Besonderes Augenmerk legt Herr Hommer auf die Ausbildung von jungen Menschen.

Das Unternehmen bietet ein den Anforderungen des Marktes entsprechendes Produktportfolio, welches von der Konzeption bis hin zur "schlüsselfertigen" Übergabe des Produktes in einem integrierten und zertifizierten Geschäftsprozess vermarktet wird.

Das große Engagement in der Berufsausbildung spiegelt sich in der überdurchschnittlichen Anzahl von sowohl technischen als auch kaufmännischen Auszubildenden wieder und führt zu der Sicherstellung eines optimal qualifizierten Nachwuchses.

EuroLam versteht sich als ein in allen Bereichen nachhaltig und verantwortungsvoll agierendes Unternehmen, in dem hohe qualitative und soziale Standards gelten.

Was uns wichtig ist - die Leitsätze von EuroLam.

Es ist wichtig zu wissen, was man erreichen möchte und für welche Werte man eintreten möchte. Aus diesem Grund haben wir die EuroLam-Leitsätze aufgestellt. Sie sind die Grundlage unserer Arbeit und sie zeigen, was uns wichtig ist.

Als führender Entwickler von Lamellenfenster-Systemen agieren wir weltweit. Mit unternehmerischer Verantwortung und höchsten Qualitätsansprüchen an unser Haus und unsere Produkte sind wir für die Herausforderungen des Marktes bestens gerüstet.

Jenseits der Kundenzufriedenheit begeistern wir unsere Kunden durch ein zweifaches Mehr an Nutzwert: Einerseits erhalten sie einen höheren Nutzwert, als sie erwarten. Und andererseits ist der von uns gebotene Nutzwert jenem überlegen, welchen unsere Wettbewerber zu bieten vermögen.

Leistungsorientierung, Eigeninitiative und persönliche Verantwortung gestützt auf Know-how und Handlungskompetenz, sind die Säulen eines vertrauensvollen und fairen Miteinanders von Unternehmensführung und Belegschaft.

In Zeiten rapiden Wandels bieten wir unseren MitarbeiterInnen und Geschäftspartnern ein solides Fundament für eine gemeinsame Zukunft. Investitionen in Mitarbeiterqualifikation, in Produktentwicklung und Prozessgestaltung gewährleisten unsere hohe Wirtschaftlichkeit und unser nachhaltiges Wachstum.

Produzieren in Deutschland - in der Einheit von Ökonomie, Ökologie und sozialem Engagement! Wir übernehmen Verantwortung, unsere Umwelt zu schützen, die Arbeitsplätze unserer MitarbeiterInnen zu erhalten, neue zu schaffen und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen.

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